每月集中授课每次2天周末
中小企业CEO班系统实战培训课程
在职企业中层管理人员滚动开课随报随学
50-60/班人数实战运营管理培训
财务总监培训人力资源培训
公司依托*雄厚的师资力量和学科优势，整合社会各界*和师资，对企业经营管理人员以及人员等不同层次和类型的所急需的新知识、新技能、新信息等开展专题培训。
管理者系统研修班学习目标
1、 全面系统地掌握企业企业家需要了解的人力资源、市场营销、管理、发展等知识；
2、 掌握而实用的管理方法，形成自己的管理理论框架，从性的角度思考现代企业及企业家所面对的问题，提升分析和解决实际管理问题的能力，帮助公司于竞争对手并不断自我创新；
3、在校友中建立宝贵的联络网，以便在职业生涯发展中，共同探讨中国与**市场所面临的机遇与挑战。
管理者系统研修班课程会员也收藏了管理培训、市场营销培训、沟通技巧培训、中层管理培训、团队管理培训、大客户销售培训、经营培训、企业文化培训、执行力培训课程、流程管理培训专题。
管理者系统研修班培训对象和报名条件：培训对象为有意学习管理学知识或有意从事管理学职业的社会各界人士。本分初级、中级和三个级别。初级要求中专以上或从事相关工作一年以上，中级要求专科以上或从事相关工作两年以上，要求本科以上或从事相关工作三年以上。
管理者系统研修班，市场是一场没有硝烟的,谁都想拥有-个能打硬仗的营销团队!谁都想在清晰,战术执行到位，中高层营销管理者在企业中的地位举足轻重。他们要协助公司建立科学的销售,确保市场营销对企业经营实施的支持;他们肩负着制定整体营销计划，并时时监督、控制的重任;他们需要密切关注市场变化，并适时调整竞争策略和营销通路;他们负责组建高效的营销团队，并激励团队主动开拓市场;他们严格控制营销成本，促进营销利润化，然而,企业的老总和人力部门经常在思考的困惑。
公司有周到教学服务：班级安排专职班，以学员为中心，全程跟踪学员的学习和进展，及时将学员的学习情况反馈给授课老师，根据反馈调整。选举班长等班委成员，严格考勤、上课、作业和结业，建立学员的学习档案，确保学有所获。
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